Lista de políticas activas

Política completa

1. Quién es responsable de tus datos

Packing Express S.R.L., CUIT 33697231469, con domicilio legal en Crisóstomo Álvarez  1699, San Miguel de Tucumán, es responsable de la base de datos de esta plataforma (en adelante, "Packing Envases").

2. Quién administra la plataforma

Innova Estudio de RRHH administra la plataforma por cuenta de Packing Envases y siguiendo sus instrucciones, como encargado del tratamiento. No usa tus datos para fines propios ni los comunica a terceros, salvo a los prestadores técnicos indicados en el punto 7.

3. Qué datos tratamos

• Identificación y contacto: nombre, apellido, nombre de usuario, correo electrónico y, si la cargás, tu foto de perfil.
• Datos laborales: puesto, área, sede, jefe directo, fecha de ingreso y número de legajo.
• Formación y desempeño: cursos asignados, avance, calificaciones, respuestas a evaluaciones y encuestas, nivel alcanzado en cada competencia, evaluaciones completadas por tu jefe directo, plan de aprendizaje, certificados e insignias.
• Datos técnicos: registros de actividad, fecha y hora de ingreso, dirección IP, tipo de dispositivo y navegador. Si usás la aplicación móvil, un identificador del dispositivo para enviarte notificaciones.

La plataforma no solicita datos sensibles (por ejemplo, de salud, religión u opiniones políticas). Te pedimos que no los incluyas en tu perfil, mensajes ni respuestas.

4. Para qué los usamos

• Asignarte y gestionar tu capacitación.
• Hacer el seguimiento de tu plan de aprendizaje y desarrollo.
• Evaluar conocimientos y competencias, y realizar la evaluación de desempeño.
• Llevar tu legajo de formación y emitir certificados.
• Enviarte avisos y recordatorios relacionados con tus cursos y evaluaciones.
• Elaborar informes para mejorar la capacitación de Packing Envases.
• Brindar soporte técnico y proteger la seguridad de la plataforma.

Los resultados de la plataforma son un insumo para decisiones que toman personas. No se toman decisiones sobre vos de forma automática.

5. Por qué podemos tratarlos

Tratamos tus datos porque son necesarios para el desarrollo de tu relación laboral con la empresa (artículo 5, inciso 2, apartado d, de la Ley 25.326) y con tu consentimiento, que queda registrado al aceptar esta política.

6. Quién puede ver tus datos

• Vos: todos tus datos y resultados.
• Tu jefe directo: los datos y resultados de las personas de su equipo, no los de otras áreas.
• Recursos Humanos de Packing Envases: los datos de todos los colaboradores, para gestionar la capacitación y el legajo de formación.
• Innova Estudio de RRHH: para administrar la plataforma y darte soporte.
• Tus compañeros: solo tu nombre y tu foto de perfil, en los cursos y foros que compartan.

7. Dónde se guardan y con quién se comparten

Los datos se guardan en servidores de Hostinger, prestador de alojamiento contratado por Innova Estudio de RRHH, ubicados en India. Además:

• Moodle, el fabricante del software, recibe estadísticas anónimas del sitio que no identifican a ninguna persona.
• Si usás la aplicación móvil, el servicio de notificaciones de Moodle procesa el identificador de tu dispositivo y el texto de cada aviso para enviártelo.

Tus datos no se venden ni se ceden a otras empresas.

8. Cómo los protegemos

La plataforma usa conexión cifrada (HTTPS), acceso con usuario y contraseña, bloqueo de la cuenta ante intentos fallidos, permisos según el rol de cada persona y copias de seguridad periódicas.

9. Cuánto tiempo los conservamos

Mientras dure tu relación laboral con Packing Envases. Después, tu legajo de formación se conserva mientras sea necesario para cumplir obligaciones legales o atender reclamos, y luego se elimina o se anonimiza.

10. Tus derechos

Podés pedir el acceso, la rectificación, la actualización y la supresión de tus datos:

• escribiendo a valeria@packingenvases.com.ar, o
• desde la plataforma: Perfil > Privacidad y políticas.

Packing Envases responde los pedidos de acceso dentro de los 10 días corridos, y los de rectificación, actualización o supresión dentro de los 5 días hábiles (artículos 14 y 16 de la Ley 25.326). La supresión puede no corresponder cuando existe una obligación legal de conservar los datos.

11. Cookies

La plataforma usa cookies técnicas, necesarias para mantener tu sesión y, si lo elegís, para recordar tu nombre de usuario. No usa cookies publicitarias ni de seguimiento.

12. Cambios en esta política

Si esta política cambia, te lo vamos a avisar en la plataforma y te vamos a pedir que aceptes la nueva versión.

13. Información legal

El titular de los datos personales tiene la facultad de ejercer el derecho de acceso a los mismos en forma gratuita a intervalos no inferiores a seis meses, salvo que se acredite un interés legítimo al efecto conforme lo establecido en el artículo 14, inciso 3 de la Ley Nº 25.326.

La Agencia de Acceso a la Información Pública, en su carácter de Órgano de Control de la Ley Nº 25.326, tiene la atribución de atender las denuncias y reclamos que interpongan quienes resulten afectados en sus derechos por incumplimiento de las normas vigentes en materia de protección de datos personales.

Versión 1.0 – vigente desde 1/11/2026.